Trans­formation
as a Service

Transformation
muss einfach sein

Den Weg erkennen

Transformationsprojekte im Business können komplex werden. Klassische Methoden aus der Strategieberatung sind nützlich, allerdings oft zu schwergängig und zu kostenintensiv. Moderne Transformation ist geprägt von Innovation und Veränderung sowie von TEAM und Macher-Mentalität. Für gute Ergebnisse in Transformationsprojekten sind einige Herausforderungen zu beachten:

  • Klassische Organisationen sind hierarchisch aufgestellt. Das bedeutet, Veränderung muss gut und konsequent vorbereitet werden.

  • Innovation im Unternehmen erfordert das richtige Mindset und kann nicht von außen vorgegeben werden.

  • Agile Teams schaffen das richtige Mindset für Veränderung sowie Innovation und ermöglichen damit eine Produktivitätssteigerung von bis zu 300 % gegenüber klassischen Organisationen.

  • Motivation und Perspektive im Team sind die Grundlage für eine nachhaltige Macher-Kultur.

Wo steht Ihre
Transformation?

Sie haben eine neue Idee, Ihr Business bzw. ihr Personalmanagement zu transformieren, sie wissen allerdings noch nicht, wie Sie diese am besten umsetzen sollen.

Sie stecken mitten in einer Geschäfts- und / oder Human-Resources-Transformation, allerdings funktioniert die Strategie nicht richtig.

Ihre Geschäfts- und / oder Human-Resources-Transformation wurde durchgeführt, allerdings liegen die Ergebnisse hinter ihren Erwartungen.

Transformation as a service

Wir nennen es TaaS

Transformation-as-a-Service (kurz: TaaS) ist die beste Wahl für eine agile Strategieberatung / Konzeption für Herausforderungen im Bereich Moderner Geschäftsaufbau, Geschäftstransformation, Digitale Geschäftsmodelle, Agile Transformation, Digitale Transformation, Human Resources Transformation sowie Employer Branding. Mit unserer Organisations-Schablone für agile Recruiting Teams unterstützen wir ebenfalls Unternehmen, welche Recruiting-Organisationen aufbauen.

Warum TaaS – Transformation as a Service?

Für welche Art von Geschäfts-szenario eignet sich TaaS?

Welche Leistungen können sie erwarten?

Was passiert im Briefing?

Human-Resources Transformation?

Unser konkretes
Angebot für Sie

2.500€ / Monat

  • 6 Monate Vertragslaufzeit

  • Nach Zeit und Material

  • monatlich kündbar

  • bis zu 10 Stunden / Monat inklusive

  • Know-How Transfer inklusive

5.000€ / Monat

  • 6 Monate Vertragslaufzeit

  • Nach Zeit und Material

  • monatlich kündbar

  • Bis zu 25 Stunden / Monat inklusive

  • Know-How Transfer inklusive

7.500€ / Monat

  • 6 Monate Vertragslaufzeit

  • Nach Zeit und Material

  • monatlich kündbar

  • Bis zu 50 Stunden / Monat inklusive

  • Know-How Transfer inklusive

Interim Talent Akquistion Organisation

mehr details

Im Rahmen unserer Initiative im Bereich Human Resources Transformation unterstützen wir Unternehmen im Aufbau ihrer eigenen Talent Akquisition Organisation. Recruitment as a Service bietet eine Business- und Organisationsvorlage zum Aufbau einer Talent Akquisition Organisation.

Mehr Details?

Sie haben Interesse, mehr über unsere Leistungen und Schwerpunkte zu erfahren? Hinterlassen Sie
uns Ihre E-Mail Adresse.
Wir kontaktieren Sie gerne persönlich.

All right ✓

Ihre Nachricht wurde erfolgreich übermittelt.

HOPPLA! Es ist etwas schief gelaufen, bitte erneut versuchen
Logo Success Consultants